国保に加入している人が出産すると？

国保に加入している人が出産したときは、出産育児一時金が支給されます。
ただし、他の健康保険などから同様の給付を受けられる場合は、二重に支給を受けることはできません。

支給要件

妊娠4か月（85日）以上の分娩（死産・流産の場合でも支給されます。）

支給額

1児ごとに50万円
（一部の市町村では取扱いが異なる場合があります。）

支給方法（1、2どちらかを選択することができます。）

1. 出産後に市町村担当課・国保組合に申請することにより、出産育児一時金が支払われます。
2. 分娩機関(産婦人科・助産院など)との契約により、分娩機関に直接、出産育児一時金が支給され、出産・入院費用に充てることができます。（出産育児一時金の直接支払制度）

（注意1）出産・入院費用が支給額を下回っている場合は、市町村担当課・国保組合に申請することにより、差額分が別に支給されます。
（注意2）直接支払制度への対応が困難である小規模施設については、事前に受取代理申請書を市町村担当課・国保組合に提出することにより、直接支払制度と同様、出産育児一時金が分娩機関に直接支給され、出産・入院費用に充てることができます。（受取代理制度）

【支給申請などについて、詳しくは市町村担当課・国保組合へお問い合わせください。】